Medior Projectleider Onderhoud

Werk waar je trots op kan zijn
Dit ga je doen

Door de energietransitie komt er meer werk op ons af dan ooit. Er rijden straks veel meer elektrische auto’s. Huizen en wijken gaan van het gas af. En we leveren massaal zelf opgewekte energie terug. Vragen van onze klanten worden daardoor steeds complexer en in het net zijn grote aanpassingen nodig. Genoeg te doen dus binnen Stedin. Dit vraagt om projectleiders die, naast de dagelijkse operatie die uiteraard gewoon door gaat, sturing kunnen geven aan de veranderingen die nodig zijn om de strategie waar te maken. Ben jij die medior projectleider? Lees gauw verder.

Als medior projectleider onderhoud op de afdeling Zakelijk Complex neem je het voortouw in het coördineren van cruciale onderhouds-, storings- en herstelwerkzaamheden voor onze hoogspanningsassets, grote klantaansluitingen en tracéwerken. Je stuurt niet alleen op scope, budget en risico’s maar weet ook de gestelde KPI’s waar te maken en zelfs te challengen. In deze rol ben je (mede) verantwoordelijk voor het succes van het onderhoudsprogramma, diverse changeprojecten t.b.v. het waarmaken van de strategie en voor het leiden, coachen en ontwikkelen van een enthousiast team. Een rol met uitdagend leiderschap in de energiesector!

Jouw sterke punten
Worden we blij van

In de basis ben je een aanpakker, communicatief sterk en neem je anderen makkelijk mee in je plannen. Je bent iemand die graag en goed de regie voert, besluitvaardig en scherp is en veiligheid altijd voorop heeft staan. Gewoon een goede projectleider dus. Als medior weet je mensen te inspireren en reflecteer je ook op jezelf, hoe het gaat en wat beter/anders kan en hoe je anderen kunt helpen zich te ontwikkelen. En dit weet je ook te realiseren, of dat nu gaat om het professioneler worden in projectmanagement, anders organiseren of de effectiviteit van de onderhoudsteams. Je bent in staat om de (technische) inhoud los te laten en je collega’s vertrouwen te geven en te ondersteunen waar nodig. Je informeert, adviseert, onderzoekt en beïnvloedt de omgeving waar nodig op zowel operationeel, tactisch en strategisch niveau. Omdat je voorop gaat lopen in de energietransitie, houd je van vernieuwende aanpakken in technologie, kick je op creatieve oplossingen en durf je door te vragen. En is er nood? Dan kunnen we op je rekenen.

• Je hebt hbo werk- en denkniveau; (technisch en/of bedrijfskundig);

• Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Projectleider in complexe projecten, waarbij het realiseren en implementeren van o.a. strategische doelstellingen en ICT veranderingen een belangrijk component is geweest;

• Je denkt in risico’s en kansen;

• Openheid en transparantie kenmerken jouw communicatiestijl;

• Je kunt anderen ruimte en vertrouwen geven; als medior benut je vakmanschap optimaal en help je anderen in hun ontwikkeling.

Voldoe je (nog niet) aan alle functie eisen, maar denk je dat jij de juiste kandidaat bent? Dan zijn we benieuwd naar je en nodigen we je graag uit te solliciteren!

Een goed team
Daar hoor je bij

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van een team programmamanagers en projectleiders binnen de afdeling Zakelijk Complex. Samen maak je werk van het energienetwerk van morgen. Door samen te werken, ontwikkelen en van elkaar te leren zodat je als team tot de beste oplossing komt. Hard werken en hart voor het werk hebben. En de successen samen vieren. Dat is werken als Medior Projectleider bij Stedin.   

In deze functie werk je deels vanuit huis, deels op onze kantoorlocaties in Delft, Utrecht en soms in Goes, de plekken waar jij je collega’s ontmoet. En natuurlijk zorgen wij voor de juiste voorzieningen voor je thuiswerkplek. Ben jij binnenkort ook onderdeel van dit team?

Mooie arbeidsvoorwaarden
Die wil je hebben

Dat je van ons je eigen telefoon (of een Bring Your Own Device vergoeding) en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend. Wat mag je nog meer van Stedin als werkgever verwachten?
Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je, afhankelijk van kennis en ervaring, een minimaal bruto maandsalaris van €4.908,14 en maximaal €6.847,94 op basis van een 40-urige werkweek, 24,5 vakantiedagen en bouw je prima pensioen op bij het ABP.

• Bovenop je salaris ontvang je een Persoonlijk Budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet. Elke maand extra salaris? Liever meer verlofdagen? Of liever extra pensioen opbouwen? Jij kiest! In onze nieuwe Rekentool krijg je alvast een voorproefje van hoe jouw Persoonlijk Budget eruit zou kunnen zien en hoe je het zou kunnen besteden. 

• Gezonde energie, die heb je nodig. Daarom krijg je van ons ook een Duurzaam Inzetbaarheid budget van €500,- bruto per jaar (bijvoorbeeld voor je sportabonnement of je nieuwe voetbalshirt). En claim jij alvast een plek in het volgende Stedin Voetbaltoernooi?

• Volgens ons Stedin@Work concept werk je 50% thuis en 50% op kantoor, wel zo flexibel. Wij zorgen voor jouw thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding en reizen naar kantoor doe je met je OV vrij-abonnement waarmee je ook privé onbeperkt mag reizen! Kom je met de auto, dan krijg je van ons een reiskostenvergoeding.

Daar komt dit nog bovenop:

• Werken bij Stedin betekent werken bij een world-class workplace. Een van de trotspunten van onze (en jouw toekomstige) collega’s.

• Jouw ontwikkeling staat centraal: events bezoeken met collega’s, meedoen aan kennissessies, trainingen en opleidingen volgen. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf.

Alle voordelen en arbeidsvoorwaarden van werken bij Stedin op een rij? Die vind je via onderstaande knop.